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他,耽于OA行业十数年,先后在海尔集团、浪潮集团、九思软件等知名企业担任重要管理工作;他,亲身经历O. . .

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九思软件CEO王海波:成功不属于我!
标签: OA系统   OA   管理软件   来源:      阅读次数: 501

他,耽于OA行业十数年,先后在海尔集团、浪潮集团、九思软件等知名企业担任重要管理工作;他,亲身经历OADomino、到.net、再到Java的技术变迁;他,早在05年,就带领团队在中端、高端市场取得业内第一的业绩。他,如今更获封中国管理软件领军人物。对于外界来说,这么一个人无疑是成功的,而他却称:“成功并不属于我。”

今天,就让我们走近这位“不成功”的先锋人物——九思软件CEO王海波。

王海波先生以及他带领的九思软件近年来取得了令人瞩目的成绩,受到市场的格外关注。近期观察,兰州大学、北京大学、中国科学院、光大银行等一批高端优质签约案例接踵而至,且都归属于同一家OA厂商——九思软件。以小观大,近些年来九思软件的成绩并不至于此,中核集团、中电集团、环保部、金盘电器集团、焦煤集团、58同城、百合网、空军某部、公安某部、北京市数字校园建设等很多重量级客户都给予了青睐,并一度在权威榜单上名列前茅,进一步夯实了九思的高端定位以及在OA业界的地位。

而这么一家企业,这么一个人为什么说成功并不属于他呢?王海波先生给我们做了以下解答。

山外有山,成功永在进行时

成功,很难把它描绘成一个结果,就犹如你欣喜地攀上一座山时会发现,将要面临的是更加巍峨的群山峻岭。相比软件行业动辄万人的大型公司而言,OA公司最多不过数百前人的规模 ,从规模上来看,OA公司都是小公司,当小公司要面对海量资源时,你很难说它是成功的。从这个意义上讲,OA公司都未成功。

荣誉不等于成功

迄今为止,九思软件已获封“中国高端OA软件系统第一品牌”、“中国管理软件项目成功率第一品牌”、“中国管理软件领军企业”等荣誉称号,王海波本人亦被评为“中国管理软件领军人物”。然而,王海波先生却认为“荣誉不等于成功”,按照他的观点:成功的界定不是以荣誉做标准的,而是以创造就业为最高境界。

成功属于他们

每个看似成功的人背后总有无数个巨人支撑着,对于王海波来说,这些巨人是慷慨的老东家,是忠诚的九思同仁,是信赖九思的客户,也是支持他的家人。如言成功,成功当属于他们。

2000年前后,海尔集团签约IBM,部署集团办公信息化系统时,还是lotus一统天下的时代;2005年,浪潮与微软战略联姻,做政务审批业务时,.Net平台一度风光无限;时至今日,以九思为代表的、J2EE为平台的JAVA技术已经成为高端客户的必选路线。王海波称,那些在老东家那里接触的、学习的、吸收的,都成为供养今天九思成长的营养。

当提到创业时,王海波总是毫不例外地提起陪伴他的伙伴们,言语中洋溢着感激与自豪。无论是产品的初步构思、架构开发,还是公司创业手续的办理,又或是办公室的装修,都是这些人一点一滴共同完成的。大家一起经历了初创的艰辛,一起承受过程的打击,一起忍受打拼的酸楚,如今也一起迎接崭新的朝阳。所有的经历都像是一块块砖石,初看时不起眼却最终建造成一座高楼大厦。

客户对九思软件和王海波来说就像恩人一样。一些老客户已经与九思连续签约7次、8次、甚至十几次,九思的第一个客户如今依然用着九思的产品,二者之间已经建立起密不可分的友谊。九思软件的价值观是“实现客户价值最大化”,让客户做系统的主人,然后与客户做一辈子的买卖。正是这种价值观成就了九思软件作为“中国管理软件第一品牌”的辉煌业绩。

当然,成功更离不开家人,如今已荣升为父亲的王海波先生更深切体会到家人的可贵。除了父母、妻儿的鼓励,还有一个人是不得不提的,就是王海波先生的兄长。提到这位兄长王海波难掩感激之情,称从出生到现在37年,兄长无时无刻照顾左右,总能在第一时间伸出援手,成为最安全的依靠。

小结

古今之成大事者,必经三种境界:

第一,昨夜西风凋碧树。独上高楼,望尽天涯路。要有执着的追求,明确目标与方向。从王海波十余年的工作时间都在OA行业里摸爬滚打看来,他做到了;

第二,衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴。为事业忘我奋斗。从管理软件资深专家到创业者的角色转变,可以看出王海波对事业的孜孜以求;

第三,众里寻他千百度,蓦然回首,那人却在灯火阑珊处。经过多次周折、磨练,逐渐成熟起来,豁然领悟,便能达到最后的成功。这一点王海波还在奋斗的路上,也许也正是他不愿妄言成功的原因吧。

正如微生物学开拓者列文虎克说过的那样:要成功一项事业,必须花掉毕生的时间。

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